Nasdaq 100 schlägt zu neuen Höhenflügen an

Der Nasdaq 100 scheint am heutigen Mittwoch auf dem besten Wege, ein neues Rekordhoch zu erreichen. Kurz vor Handelsbeginn wurde der Index, mit einer deutlichen Präsenz von Technologiewerten, von Broker IG um 0,2 Prozent höher bei 22.266 Punkten eingestuft. Ein Anstieg, der ausreichen könnte, um das bisherige Allzeithoch vom Februar zu übertreffen, welches knapp verfehlt wurde. Im Gegensatz dazu zeigt der Dow Jones Industrial, der bereits am Vortag weniger dynamisch war, laut IG kaum Veränderung und steht bei 43.088 Punkten. Der Markt richtet seinen Fokus wieder auf die US-Wirtschaft, nachdem die Waffenruhe zwischen Israel und Iran in Kraft getreten ist. Handelsrisiken und fiskalischer Druck rücken in den Vordergrund, und eine schwächere Wachstumsdynamik wird positiv aufgenommen, da dies Erwartungen auf Zinssenkungen schürt, so Lilian Chovin von Coutts & Co. US-Notenbankchef Jerome Powell bekräftigte indessen seine abwartende Haltung zu Zinssenkungen, schloss jedoch nicht aus, bei schwächeren Inflationsdaten oder Arbeitsmarkteinbrüchen schneller zu handeln. Am Nachmittag wird Powell vor dem US-Senat sprechen. Während einige Experten vor einer zu sorglosen Einstellung an den Märkten warnen, hebt Bhanu Baweja von UBS die unterschätzten Risiken bezüglich des bevorstehenden Endes der Frist für Handelsabkommen mit der EU hervor. Auf Unternehmensseite geriet Fedex ins Rampenlicht; der Logistikkonzern verzichtete aufgrund globaler Nachfrageunsicherheiten auf einen Gewinnausblick und verursachte einen vorbörslichen Kursverlust von 4,7 Prozent. Ähnlich hatte Konkurrent UPS bereits vorher seine Jahresziele zurückgezogen. Auch andere Unternehmen litten unter schlechten Quartalszahlen. Die Aktien von Paychex gaben um 0,6 Prozent nach, während General Mills einen Kursverlust von 4,4 Prozent hinnehmen musste. Noch ausstehend bleibt der Quartalsbericht von Micron, einem Halbleiterhersteller, der bereits am Vortag als Motor des Technologie-Sektors an einer starken Nasdaq-Börse fungierte.